CONTRAT DE TRAVAIL ÉLECTRONIQUE

CONTRAT DE MISSION, D'USAGE, SAISONNIER ET A DURÉE DÉTERMINÉE...

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et règlements de plus en plus strictes ?

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POUR L'EMPLOYEUR

> Un gain de 1 à 5 par rapport
à vos processus papier

> Un taux de signature supérieur à 93%

> Des relances automatiques

> Un coffre employeur pour la conservation de vos exemplaires

POUR SES TALENTS

> Un parcours de signature intuitif

> Plus d’1 000 000 de talents connectés

> Une conservation jusqu’à l’âge de la retraite plus 6 ans dans son coffre

> Un support 24h/24 et 7j/7

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